Führungssymposium 2018

Stimmen der Teilnehmer

„Wie auch in den letzten Jahren haben wir – ich und meine Führungskollegen – wertvolle neue Kontakte knüpfen können und in einigen Fällen bereits konkrete Folgeinitiativen vereinbaren können. Der Besuch des Symposiums hat uns wieder einen Schritt nach vorne gebracht.“

„Es ist nicht alles neu was man erfährt, es bestärkt einen, mit den begonnen Dingen weiterzumachen. Und andere Unternehmen haben ähnliche Probleme/Situationen, und vielleicht schon eine Lösung!“

„Lohnenswert. Impulsgebend. Aktuell.“ (Cordula Hähner)

„Auch beim 5. Mal immer wieder spannend.“

„Eine smarte Veranstaltung, die speziell auf die Belange des Mittelstands ausgerichtet ist.“

„Das Führungs-Symposium hat mir gute Impulse gegeben, vor allem die BPI waren sehr interessant und informativ. Die Veranstaltung findet in einem angemessenen Rahmen statt. Ich komme gerne nächstes Jahr wieder! (Harald Koch)

„Super Veranstaltung! Man bekommt Ideen und Anregungen von anderen Unternehmen, die oftmals leicht im
eigenen Unternehmen umsetzbar sind.“ (Lilli Schilling)

„Durch die lebendige und interaktive Gestaltung gibt es viele Gelegenheiten, effektiv zu netzwerken.“

„Dieses Symposium öffnet nicht nur die Augen, viele Einsichten und Perspektiven ändernde Impulse ergeben sich aus den Vorträgen, den Diskussionen und den BPI`s. Ein wahrlich sinnvoll investierter Tag!“

 

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Manufaktur für Führungskultur im Mittelstand e.V.

Zweck des Vereins ist die Förderung einer attraktiven Führungskultur in mittelständischen Unternehmen. Eine Führungskultur in diesem Sinne basiert auf gemeinsamen Werten und stellt das Erreichen unternehmerischer Ziele sicher, in dem sie gleichzeitig den Mitarbeitern die Nutzung und Entwicklung ihrer persönlichen Potentiale ermöglicht und auf diese Weise zum Persönlichkeitswachstum aller beiträgt.

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